宏川智慧：实施轮值总裁机制并启动国内与国际仓储服务市场拓展

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　　10月10日消息，宏川智慧（002930）披露投资者关系活动记录表显示，公司始终聚焦主业发展，通过持续并购实现整体规模的扩大，积极创新经营管理模式，并已启动实施轮值总裁机制，根据其经营管理团队会议研究和规划整体经营管理方面的重要事项。另外，公司的子公司太仓阳鸿、南通阳鸿、常州宏川为郑州商品交易所甲醇指定交割库，东莞三江、太仓阳鸿、南通阳鸿、常州宏川、常熟宏川为大连商品交易所乙二醇指定交割库，东莞三江、南通阳鸿、常州宏川为大连商品交易所苯乙烯指定交割库，这有利于提高客户信任度，增强客户粘性，帮助公司相关产品仓储业务开展。对于员工，公司实践以“关注员工”为核心的六大企业文化，加快建设人才梯队，完善和优化人才管理和激励机制。至于业务未来布局规划，公司将从国内仓储服务市场向国内与国际仓储服务市场拓展，从商业库向商业库与工业库联合发展，从化工储仓向储配一体化服务，以及从服务化石能源、传统化工向服务新能源、绿色化工方向扩展。

来源：金融界

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